El director general del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), Zoé Robledo, anunció que revisará alternativas para mejorar la propuesta salarial correspondiente al periodo 2026-2027, luego de que la mayoría de los trabajadores rechazara el incremento ofrecido durante una consulta nacional.
La decisión se dio después de que la presidenta Claudia Sheinbaum instruyera al funcionario a establecer una mesa de trabajo con representantes sindicales y analizar una nueva oferta, considerando las posibilidades presupuestales del Instituto.
La propuesta inicial contemplaba un incremento global del 6.8%, distribuido en un 2.9% directo al salario tabular y un 3.9% en prestaciones, porcentajes que no obtuvieron el respaldo mayoritario de los trabajadores.
Tras la consulta nacional realizada el miércoles 14 de octubre, la dirigencia sindical reconoció los resultados y manifestó su disposición para retomar las negociaciones con las autoridades del IMSS.
El rechazo a la propuesta refleja la inconformidad de los trabajadores con las condiciones del incremento planteado, por lo que ahora se espera que las partes busquen alternativas para alcanzar un acuerdo salarial.
Además de las demandas económicas, integrantes del personal han señalado problemas relacionados con el abasto de medicamentos, la disponibilidad de insumos médicos y las condiciones laborales en distintas unidades de atención.
Por el momento, no se ha informado de una nueva cifra de incremento ni de una fecha definitiva para alcanzar un acuerdo. Las negociaciones deberán continuar entre el Instituto y el sindicato para definir las condiciones salariales del próximo periodo.